대전도시공사 공고 제

2020 - 173호

대전광역시  도시재생  뉴딜사업

현장지원센터  운영인력  채용공고

    대전광역시  도시재생  뉴딜사업  현장지원센터에서  근무할  인력을  공개채용 

하오니  역량  있는  분들의  많은  응모  바랍니다.

2020년  07월    20일

대전도시공사사장

1 

채용  분야  및  인원

근 무 지

사업명 및 기간

인 원

유천동현장지원센터

(중구

 계백로 1584번길 21 3층)

사 업 명 :『버들잎 공동체의 뿌리깊은 마을 만들기』 
사업기간 : 2020년 ~ 2023년

1명

(중급1)

도마2동현장지원센터

(서구

 사마6길 31)

사 업 명 :『살기좋은 도마실, 기분좋은 마실길』 
사업기간 : 2019년 ~ 2021년

1명

(초급1)

낭월동현장지원센터

(동구  산내로  1326)

사 업 명 :『낭월 포레스트 Valley』
사업기간 : 2020년 ~ 2024년

1명

(초급1)

  - 총 계약기간은 해당 단위사업 종료시까지로 하며 해당 단위사업 종료 전 

    이라도 담당업무가 종료된 경우에는 담당업무 종료시까지를 계약기간으로 함.

    ※  도시재생  뉴딜사업은  기간제법  제4조  제1항  제1호  및  공공부문  비정규직

              근로자  정규직  전환  가이드라인  『정규직  전환  예외대상  사업』에  해당하여

              비정규직  정규직  전환대상에서  제외됨.

2 

주요업무

   가. 센터장(사업총괄코디네이터)와 협력하여 활성화계획 수립지원

   나. 마을기업, 상인공동체, 마을관리협동조합 등 자생조직 육성 및 지원

   다. 주민공모사업 운영 및 관리

   라. 도시재생뉴딜사업관련 홍보물 관리 및 백서 기록

   마. 주민역량강화를 위한 교육 지원

   바. 기타 현장지원센터 운영 및 관리 등

3 

응시자격  및  결격사유

   가. 공통사항 : 공고일 현재 19세(2001년 출생) 이상인 자 

                  (남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

   나. 응시자격

  

구    분

응시자격 ( 개별자격 지원가능)

초급

‧  전문학사 학위 이상 취득한 자 (관련학과 제한 없음)
‧  관련분야 실무경력 1개월 이상 2년 미만인 자

중급

‧  관련학과 전문학사 학위 이상 취득한 2년 이상 관련학과 경력자
‧  관련학과 학사학위 이상 취득한 자
‧  관련분야 실무경력 2년 이상인 자

          ○  관련학과  :  도시공학,  도시계획,  주거환경,  부동산,  토목,  토목공학,  지역개발,  지역건설공학,  건축, 

건축공학, 사회복지, 조경, 조경디자인,  환경디자인, 생활디자인  등 관련학과

          ○  관련분야  :  현장지원센터,  도시재생센터,  협동조합,  마을기업,  사회적기업,  사회경제적지원센터, 

창업고용지원센터, 마을공동체지원센터, 사회적자본지원센터,  주거복지센터,  사회복지관  등

              ※  학위는  고등교육법  제2조에  해당하는  학교에서  수여한  학위

    다. 결격사유 : 대전도시공사 공무직관리규정 제10조 제1항

     

1.  피성년후견인  또는  피한정후견인

2.  파산선고를  받고  복권되지  아니한  자

3.  금고이상의  형을  받고  그  집행이  종료되거나,  집행을  받지  아니하기로  확정된  후  2년이 

경과되지  아니한  자와,  그  집행  유예기간이  종료된  날로부터  2년을  경과하지  아니한  자, 

또는  선고유예를  받은  경우에는  그  선고  유예기간  중에  있는  자

4.  법원의  판결  또는  다른  법률에  의하여  자격이  상실  또는  정지된  자

5.  『공직자윤리법』에서  정한  공직자로서  파면  또는  해임된  경우  퇴직(파면·해임)일로부터 

5년이  경과하지  아니한  자

6.  『부패방지  및  국민권익위원회의  설치와  운영에  관한  법률』  제82조에  따른  비위면직자

4 

근무조건

   가. 근무기준 및 보수 

구    분

근무형태

근무시간

대가지급

비 고

코디네이터(초급)

상근(주 5일 40시간)

8시간/일

92,240원/일

코디네이터(중급)

상근(주 5일 40시간)

8시간/일

113,880원/일

    ※  월  보수는  개근시  주휴수당  포함하여  초급  약  2,413,000원,  중급  약  2,979,000원 

   나. 4대보험(국민연금, 고용, 건강, 산재) 가입 : 관계법령 시행으로 사용자가 

의무가입 조치.

   다. 주 5일 개근시 주휴수당 지급.

   라. 연차휴가는 근로기준법을 준용하여 부여. 

   마. 휴일은「관공서의 공휴일에 관한 규정」에 따른 공휴일(일요일 제외) 및 

      「근로자의 날 제정에 관한 법률」에 따른 근로자의 날은 유급휴일 처리.

   바. 실 지급액은 원천징수 공제에 따라 조정되며, 월 기준일 미만 근무시 부족일 만큼 

보수액 감액.

   아. 근무장소는 해당 현장지원센터

5 

합격기준

    가. 결정방법 : 서류전형 합격자 중 면접전형 고득점자 순위로 최종 합격자 선정

    나. 예비합격자 활용 : 최종합격자의 입사포기 또는 임용 후 중도퇴사, 결격사유 해당 

등으로 최종합격자 공고일로부터 1년 내 결원발생시 재공고 없이 예비 고득점자 

순으로 채용

6 

전형방법  및  일정

   가. 전형방법

      〇  1차 : 서류전형 / 2차 : 면접전형 / 최종합격자 발표

   나. 일    정

   

구    분

전 형 일 정

방        법

채용공고

2020.07.20.~2020.07.30

공사홈페이지, 클린아이, 잡플러스, 
도시재생지원센터, 대전광역시, 지자체 등 공고

응시원서접수

2020.07.28.~2020.07.30.
(09:00~17:00)

대전도시공사 내방접수 (1층) 및 우편접수

면접공고

2020.07.31

공사 인터넷홈페이지 공고

면접심사

2020.08.04

대전도시공사 대회의실 (11층)

합격자발표

2020.08.05

공사 인터넷홈페이지 공고

결격사유조회

2020.08.05.~2020.08.011

결격사유조회 및 신체검사

임용예정

2020.08.12

        ※  우편접수는  우편물  도착시간을  기준으로  상기  기준을  적용함
         [주소 : 대전 중구 중앙로 118 대전도시공사 뉴딜사업팀 / (우) 34912 ]

        ※  위  일정은  상황에  따라  변경될  수  있으며  변경사항  발생시  개별통보

7 

제출서류

   가. 원서접수시 제출 (공통)

     - 응시원서 (자기소개서 포함) ※ 대전도시공사 홈페이지에서 다운로드 또는 방문시 교부

     - 개인정보 수집·이용 및 제공동의서 1부.

   나. 면접시 제출

초         급

중        급

〇  전문학사 학위 이상 취득한 자
  - 최종학교 졸업증명서

〇 관련분야 실무경력 1개월 이상 2년 미만인 자 
   - 해당기관 경력증명서

※ 관련 자격증 사본(해당자에 한함)

〇  관련학과 전문학사 학위 이상 취득한 2년   
     이상 관련학과 경력자 
  - 최종학교 졸업증명서
  - 해당기관 경력증명서 또는 4대보험 
    가입증명원

〇 관련학과 학사학위 이상 취득한 자
  - 최종학교 졸업증명서

〇 관련분야 실무경력 2년 이상인 자
  - 해당기관 경력증명서

※ 관련 자격증 사본(해당자에 한함)

  

    다. 최종합격자 발표 후 제출 

      - 기본증명서(상세) 

      - 채용신체검사서

      - 남자의 경우 주민등록초본 (병역사항 포함)

8 

기타  유의사항

  1)  본  채용은  블라인드  채용으로  지원자는  성별,  가족관계  등  불합리한  차별을 

야기할 수 있는 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여

서는 안 됩니다.

  2) 지원희망자는 응시자격을 미리 확인하고 해당 분야에 응시원서를 접수하여야 하며, 

응시원서의  기재사항 착오  및 누락,  가산점 등의 착오 기재,  연락불능  등으로 

발생되는 불이익은 일체 지원자의 책임으로 합니다.

  3) 지원자는 공고문 등에서 안내하는 주의사항에 유의하여야 하며, 이를 준수하지 

않을 경우 본인에게 불이익이 될 수 있습니다.

  4) 경력사항은 응시원서 경력란에 기재해야 하고, 미기재시 경력인정이 불가하며 

응시자격과 유관한 경력만을 기재 하여야 함

  5)  응시원서의  학위  및  전공사항,  경력사항,  자격사항  기재시에는  증빙서류와    

일치하여야 하며 증빙 가능한 사실만 기재하여야 함.

  6)  모든  제출서류에  기재된  주민등록번호는  둿자리를(7자리)를  삭제  후  삭제된 

곳에 본인 날인 또는 서명 후 제출하셔야 합니다.

  7) 서류전형시 제출서류는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 의거 처리하며, 

채용서류의 반환 청구기간은 최종합격자 공고일로부터 60일까지로 함.

  8) 응시원서 등 제출 서류의 작성내용은 추후 증빙서류 제출 및 관계기관에 조회 

할 수 있으며, 허위내용 작성 시 합격 및 임용이 취소 될 수 있습니다.

  9) 임용은 채용신체검사, 결격사유 조회 후 근로계약으로 최종 확정됩니다.

 10) 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 또

는 임용된 경우에도 자격여부 확인 및 결격사유조회 등을 통하여 결격사유가 

발생할 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.

 11) 본 채용은 공사 기간제 근로자 채용이며, 해당 근로자의 인사 및 보수체계는 공사 

일반직 및 공무직 사원과 별도 운영됨을 알려드리오며, 추후 근로자의 신분은 

일반직 및 공무직 사원으로 전환되지 않습니다.

 12) 본 채용계획은 사정상 변경될 수 있으며, 변경 내용은 즉시 공사 홈페이지를 통해 

공고할 계획입니다.

 13) 위에서 규정하지 않은 사항 및 근로계약서에서 정하지 않은 사항은 대전도시

공사 기간제관리규정에 따릅니다.

 14) 기타 자세한 사항은 대전도시공사 뉴딜사업팀(042-530-9383)으로 문의하시기 바랍니다.